雞礦公司黨委力爭在能力作風建設攻堅戰中，實現“五個明顯增強”的攻堅目標，即：講政治守規矩意識明顯增強；踐行“五知”文化引領力明顯增強；深化改革勇于擔當責任明顯增強；干事創業能力素質明顯增強；服務職工群眾成效明顯增強。同時，他們經過認真梳理，結合實際，重點解決一些干部政治站位不高“不想為”、境界視野不寬“不善為”、能力素質不強“不會為”、工作作風不硬“不敢為”、擔當作為不足“不真為”的問題。

針對存在的突出問題，按照集團公司黨委以大討論、大培訓、大落實、大提升、大整治、大激勵為主要內容的“六大專項行動”，雞礦公司黨委落實了領導責任、牽頭單位責任，力爭做到“六強化”，即：強化政治引領、強化教育培訓、強化責任落實、強化質效提升、強化作風整治、強化激勵保障。

目前，在雞礦公司形成了全員注重能力提升的良好氛圍。各單位黨委將這項工作列為今后一個時期的重點工作任務，鎖定目標、精心組織，建立起領導責任、工作推進、考核評價、督導問責“四個體系”，力求從嚴從實抓好“能力作風建設年”活動、切實抓出新成效。