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集團(tuán)公司“企業(yè)合規(guī)管理大家談”第七期專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)議強(qiáng)調(diào) 以黨的二十大精神為指引深化企業(yè)合規(guī)管理 扎實(shí)推進(jìn)法治龍煤建設(shè)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

來(lái)源:黑龍江龍煤礦業(yè)控股集團(tuán)
發(fā)布時(shí)間:2022-12-14
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集團(tuán)公司“企業(yè)合規(guī)管理大家談”第七期專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)議強(qiáng)調(diào)

以黨的二十大精神為指引深化企業(yè)合規(guī)管理

扎實(shí)推進(jìn)法治龍煤建設(shè)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

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12月13日下午,集團(tuán)公司召開(kāi)“企業(yè)合規(guī)管理大家談”第七期專(zhuān)題培訓(xùn)(視頻)會(huì)議。會(huì)議強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,全面落實(shí)習(xí)近平法治思想,深化國(guó)企法治建設(shè),加強(qiáng)企業(yè)合規(guī)管理,防范化解重大風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)管理人員的法治意識(shí),切實(shí)推進(jìn)“法治龍煤”建設(shè),助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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集團(tuán)公司總會(huì)計(jì)師宋云飛主持并講話(huà)。他指出,要深入貫徹習(xí)近平法治思想,進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)合規(guī)管理意識(shí),為企業(yè)改革發(fā)展保駕護(hù)航。國(guó)有企業(yè)是貫徹實(shí)施法治國(guó)家建設(shè)的重要力量,集團(tuán)作為省屬重點(diǎn)骨干企業(yè),要將落實(shí)習(xí)近平法治思想,省委省政府省國(guó)資委依法治企、全面從嚴(yán)治企的要求落實(shí)到位,做表率、做示范,這也是完善公司治理,助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的需要。

宋云飛要求,要嚴(yán)格落實(shí)合規(guī)管理責(zé)任,堅(jiān)持管業(yè)務(wù)必須管合規(guī),不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)領(lǐng)域合規(guī)管理。健全合規(guī)管理工作機(jī)制,建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)、法務(wù)管理機(jī)構(gòu)歸口、相關(guān)部門(mén)協(xié)同聯(lián)動(dòng)的合規(guī)管理體系,形成業(yè)務(wù)部門(mén)和基層一線(xiàn)承擔(dān)主體責(zé)任、合規(guī)主管部門(mén)組織協(xié)調(diào)、紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)等部門(mén)強(qiáng)化監(jiān)督的合規(guī)管理“三道防線(xiàn)”;要把合規(guī)審查作為關(guān)鍵環(huán)節(jié),將風(fēng)險(xiǎn)排查作為關(guān)鍵舉措,按照“管業(yè)務(wù)必須管合規(guī),誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求,堅(jiān)持查改并舉,確保問(wèn)題整改到位;企業(yè)主要負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)法治建設(shè)的第一責(zé)任人,要切實(shí)履行依法治企重要組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者的職責(zé),把法治建設(shè)工作納入全局工作統(tǒng)籌謀劃。

宋云飛強(qiáng)調(diào),要抓好統(tǒng)籌推進(jìn),堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)發(fā)展大局。一要緊緊圍繞集團(tuán)改革發(fā)展中心任務(wù),充分發(fā)揮法治在推進(jìn)分類(lèi)改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度、強(qiáng)化監(jiān)督等重點(diǎn)改革任務(wù)中的重要作用,支撐企業(yè)實(shí)施自主創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)等重大發(fā)展戰(zhàn)略,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供法治保障。二要完善企業(yè)規(guī)章制度體系。加強(qiáng)規(guī)章制度的法律審核,健全規(guī)章制度實(shí)施機(jī)制,確保各項(xiàng)制度得到有效落實(shí);定期開(kāi)展規(guī)章制度梳理工作,對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)價(jià),及時(shí)堵塞制度漏洞,形成制度體系完整閉環(huán)。三要依法規(guī)范重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)投融資、對(duì)外擔(dān)保、物資采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)、合同管理等重點(diǎn)領(lǐng)域的管理,通過(guò)信息化手段,確保流程規(guī)范、公開(kāi)透明。高度重視對(duì)企業(yè)內(nèi)部審批、執(zhí)行等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的部門(mén)和崗位的監(jiān)督,實(shí)行分事行權(quán)、分崗設(shè)權(quán)、分級(jí)授權(quán),定期輪崗,強(qiáng)化內(nèi)部流程控制,促進(jìn)企業(yè)合規(guī)管理落到實(shí)處。

宋云飛強(qiáng)調(diào),合規(guī)管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,也是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),企業(yè)各級(jí)管理人員在工作中,要從合規(guī)起步、走合規(guī)路徑,做依法合規(guī)的引領(lǐng)者、推動(dòng)者和示范者,把加強(qiáng)合規(guī)管理各項(xiàng)措施落到實(shí)處、抓出成效,把合規(guī)管理打造成集團(tuán)的核心能力,為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

煤炭營(yíng)銷(xiāo)分公司紀(jì)委副部長(zhǎng)劉利以PPT課件的形式,結(jié)合自身法律事務(wù)管理實(shí)踐,深入淺出地解讀了集團(tuán)公司《企業(yè)合規(guī)管理暫行辦法》的主要內(nèi)容和制定背景、內(nèi)容實(shí)質(zhì),并分享了法治建設(shè)工作心得體會(huì),以及在企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理中所取得的管理經(jīng)驗(yàn)和切身感受,為各級(jí)管理人員開(kāi)展合規(guī)管理提供了啟示和借鑒。

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集團(tuán)公司相關(guān)部門(mén)總監(jiān)、高級(jí)經(jīng)理及權(quán)屬各公司分管法律事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人和全體法律事務(wù)工作人員共計(jì)160人分別在主、分會(huì)場(chǎng)或以手機(jī)視頻的方式參加了此次培訓(xùn)。


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