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孫成坤先后主持召開集團公司黨委常委會（擴大）會議、董事會會議

研究部署近期各項重點工作

11月16日上午，集團公司黨委書記、董事長孫成坤先后主持召開了集團公司黨委常委會（擴大）會議和董事會會議，研究審議并通過了《關于制定主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施辦法》《關于制定權屬公司所屬企業市場化選聘職業經理人暫行辦法》《關于修訂“三重一大”決策制度實施細則》等議案。

按照落實第一議題制度要求，與會人員共同學習了習近平總書記關于推進全面依法治國“十一個堅持”的主要內容。孫成坤強調，學習貫徹習近平法治思想，首先要吃透基本精神，把握住核心要義，深刻理解和認真貫徹全面依法治國正確方向、重要地位、工作布局、重要任務、重大關系、重要保證，同時要把企業改革發展放到黨和國家工作大局中去考慮、謀劃和推進。為此，要結合學習貫徹黨的十九屆六中全會精神抓好落實，結合“八五”普法工作抓好落實，結合集團公司建立現代企業制度的具體工作抓好落實，結合企業黨的建設、安全生產、經營管理、深化改革、轉型發展等各項工作抓好落實。要以習近平法治思想為指導，不斷加大依法治企力度，用工作新成效不斷推動建設新時代現代化新龍煤步伐。

在聽取《關于制定主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施辦法》議案匯報后，孫成坤指出，這既是落實上級相關部署要求，也是企業加強法治建設的遵循和責任落實，在此基礎上，要加快制定企業內部依法辦企相關文件，并要把法治建設納入到年度考核之中，加大考核力度，保證企業各項工作始終堅持正確的政治方向，始終在法治的軌道上運行。

在聽取《關于制定權屬公司所屬企業市場化選聘職業經理人暫行辦法》議案匯報后，孫成坤強調，這個辦法出臺，將有利于企業下步開展推進三級企業單位市場化選聘職業經理人工作，不僅能統籌企業內部、外部優秀人才，做到優中選優，還能把最適合的人才選拔到企業最需要的崗位上來。通過這個辦法選聘的職業經理人，是在企業黨組織的領導和董事會監管下開展工作，通過市場化方式來兌現薪酬，這樣既能體現個人的價值和能力，又能實現多勞多得。

孫成坤在廣泛聽取參會同志們意見建議的基礎上，還就各項議案的修改完善和補充提出了要求。

會議還研究了其他事項。

集團公司黨委副書記王佳喜，集團公司黨委常委金巖、梁德、萬松濤、梁剛出席會議；集團公司領導李月宏、宋云飛、于會軍參加會議；龍煤控股集團外部董事趙慶海、于謙勇參加會議并就相關議案提出了意見建議。集團公司法律顧問，集團公司總部機關各部門總監、相關部門高級經理列席會議。