近一段時(shí)間,“四新”成了雞西礦業(yè)公司干部職工常常提起的“高頻詞”,究其原因得知,這“四新”——新工藝、新技術(shù)、新裝備、新材料在生產(chǎn)中應(yīng)用后,確確實(shí)實(shí)給職工帶來了“實(shí)惠”——?jiǎng)趧?dòng)強(qiáng)度降低了,生產(chǎn)效率提高了,工作環(huán)境變好了,安全更有保障了,工人的幸福感提升了。
無論是高歌猛進(jìn),還是爬坡過坎,雞礦公司黨政領(lǐng)導(dǎo)始終堅(jiān)守“為企業(yè)謀發(fā)展,為職工謀幸福”的初心和使命,今年以來,公司不斷加大安全生產(chǎn)投入,引進(jìn)新工藝、新技術(shù)、新裝備、新材料,推動(dòng)全公司向機(jī)械化、自動(dòng)化、信息化、智能化邁進(jìn),以破解制約礦井發(fā)展的瓶頸,全力打造安全高效礦井,實(shí)現(xiàn)機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人的目標(biāo)。
一種集鉆孔、裝載、運(yùn)輸、行走、噴霧消塵于一體的CMZY2-150/25型煤礦用巖巷鉆裝機(jī)組,于8月末進(jìn)入城山礦井下作業(yè),在近一個(gè)月的試運(yùn)行中,設(shè)備性能穩(wěn)定,做到了一次成巷。該機(jī)組有效提高了掘進(jìn)面的安全系數(shù)和巖巷單進(jìn)水平,減少了掘進(jìn)工作面作業(yè)人員數(shù)量,降低了人員勞動(dòng)強(qiáng)度,并可改善掘進(jìn)工作面的作業(yè)環(huán)境,是一種安全、高效、性能優(yōu)良的新型煤礦巖巷掘進(jìn)設(shè)備。
無獨(dú)有偶,新型起爆器在東海礦放炮員中間好評(píng)如潮:
“這個(gè)新的起爆器真挺好使,我試了一下,那天我都快跑出200米了,都能起爆。”
“是啊,不但放炮距離變遠(yuǎn)了,一次性成功率還提高了,這幾天我放炮,就沒有一次落炮……”
8月20日,東海礦領(lǐng)導(dǎo)班子按照公司的安排部署,投用新型FD200T型起爆器,它采用高能量無極性大容量電容并聯(lián)充電,損耗小、放電快,經(jīng)過特殊處理改變放電頻率后,起爆能力是其它發(fā)爆器的五倍以上。引爆能力可達(dá)200發(fā),充分滿足公司掘進(jìn)施工的引爆要求。允許最大電阻為1200歐姆,引爆線損耗小,放炮一次成功率高,且放炮距離可延長(zhǎng)至200米,減少了進(jìn)行放炮工藝的安全隱患。
“新型起爆器讓我們看到了實(shí)實(shí)在在的應(yīng)用效果,使用新型起爆器放炮一次成功率幾乎是百分之百,進(jìn)而不但生產(chǎn)效率提高了,安全隱患也降低了,下一步我礦要建章立制,強(qiáng)力推行FD200T型起爆器,讓新這種新材料得到全礦職工的普遍認(rèn)可。”東海礦掘進(jìn)副總工程師王世權(quán)說。
與此同時(shí),歷經(jīng)1個(gè)月的安裝工期,無極繩絞車正式在東海礦23號(hào)層機(jī)軌合一巷投用,投用無極繩絞車后,既縮短了職工到工作面的時(shí)間,又避免了班前無用的體力消耗,更為安全生產(chǎn)增加了一道屏障,達(dá)到了職工與企業(yè)雙受益的效果。
對(duì)比原有的普通絞車,無極繩絞車最大的特點(diǎn)是可以實(shí)現(xiàn)變速,在陡坡上可以減速,達(dá)到安全的效果。另外,原有絞車牽引長(zhǎng)度僅為600米,無法滿足后續(xù)礦務(wù)工程下延的施工要求;而根據(jù)東海礦后續(xù)的安排部署,機(jī)軌合一巷還需再延長(zhǎng)近300米的距離,該礦投用的這臺(tái)KSP-120/132P無極繩絞車,牽引長(zhǎng)度剛好可達(dá)到900米——所以投用無極繩絞車既可滿足人員運(yùn)輸、材料運(yùn)輸、設(shè)備運(yùn)輸?shù)男枨螅挚蓾M足礦施工需要,可謂一勞多益、一舉多得。
同樣值得一提的是,從6月中旬開始,杏花礦開拓區(qū)用新型水炮泥代替了傳統(tǒng)炮泥應(yīng)用于生產(chǎn),其效果被職工津津樂道:“這可真是好東西,使用方便不說,爆破效果還好,降塵效果也好……”
該礦開拓區(qū)技術(shù)員范東亮告訴記者,新型水炮泥能在杏花礦“圈粉兒”,原因在于新型水炮泥具有降溫、降塵的作用,以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際效果看,使用新型水炮泥比傳統(tǒng)炮泥能夠降低50%的煤塵濃度,安全效果好,減少爆破時(shí)間、提高爆破質(zhì)量,使用方便、操作簡(jiǎn)單,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度、提高工作效率,能夠起到很好的封口作用。
……
雞礦公司在推廣“四新”工作方面,無論是降低勞動(dòng)強(qiáng)度也好,還提高安全性能也好,歸根到底是“以人為本”,記者只選取了其中有幾個(gè)亮點(diǎn)來呈現(xiàn)。事實(shí)上,在公司各專業(yè)大力推廣“四新”的成效已顯現(xiàn),它猶如一面鏡子,折射出“生命至上”的十足成色,也推動(dòng)公司向高質(zhì)量發(fā)展的腳步更加鏗鏘,讓具有73年建企史的老國(guó)企重新煥發(fā)出生機(jī)和活力!