防風險迎挑戰   抓機遇開新局

堅決打好打贏改革發展攻堅戰

——論貫徹落實集團公司上半年工作會議精神

《龍煤》評論員

集團公司上半年工作會議明確指出，下半年的改革發展攻堅，既有壓力與挑戰，也有希望和機遇，且希望機遇大于壓力挑戰。這就要求我們一定要統一思想行動，明確形勢任務，凝聚攻堅意志，聚焦改革發展重點、難點，以扎實、踏實、務實的作風，真抓、真管、真干，切實按照集團公司黨委和集團公司下半年工作部署，把各項工作舉措落實到位，把各項重點工作推進到位，把各項目標任務執行到位，以堅定不移信念信心，堅決打好打贏改革發展攻堅戰，為全面完成全年各項工作目標任務提供堅強保證。

打好打贏改革攻堅戰，就要統一思想，認清形勢明確任務。各級黨組織要開動宣傳機器，廣泛深入地宣傳好集團公司下半年在安全上、生產上、經營管理上、改革發展上所面臨的形勢和任務，特別是要在講清企業當前所面臨困難與挑戰同時，更要講清實施集團戰略部署所具備的條件和機遇，把廣大干部職工的思想意識統一到集團公司戰略部署上來，統一到戰略目標任務上來，極大地激發廣大干部職工變壓力為動力的積極性與主動性、推進改革發展的創新性和創造性，從而為完成全年工作目標任務凝聚智慧力量。各級黨員干部要做知形勢明任務的示范者、教練員，在思想上不斷提高政治站位，以對形勢任務的清醒認識，去鼓舞人、凝聚人，在工作中不斷提高大局意識，以堅定的信念、務實的作風，去影響人、帶動人，在崗位上踏實務實樹立榜樣，盡職盡責擔當使命，把集團公司戰略部署具體到崗位實踐中，體現在工作業績上，做聽黨指揮、忠誠企業、勇挑重擔、敢于創新的先鋒模范，以率先垂范的實際行動團結和帶領廣大職工群眾打好打贏改革發展攻堅戰。

打好打贏改革攻堅戰，還要統一行動，防范風險迎接挑戰。就是要按照集團公司黨委和集團公司的戰略部署實施掛圖作戰，既要明確戰略意圖明確責任分工，更要瞄準任務目標集中發力攻堅，決不能“一人一把號，各吹各的調”。要把攻堅行動統一到化解“三大壓力、一個突出矛盾”和應對“五大挑戰”上來，逐項對標對表，逐項制定措施，強弱項、堵漏洞、補短板，以有效的責任落實，提高安全生產、經營管理、經濟運行等各類風險防控把握度；要把攻堅行動統一到完成“六項工作”抓實“七件大事”上來，逐項分解任務，逐項壓實責任，按照確定的時間表路線圖統籌推進、壓茬推進，以有效的工作舉措，應對好環境保護、市場營銷、疫情防控等挑戰；要把攻堅行動統一到改革發展重點難點上來，以踐行偉大建黨精神為統領，搶抓國家和省支持釋放優質產能政策機遇窗口期，抓好關鍵性改革、制度性改革，激發企業內生動力，抓好安全優質產能釋放、智能化煤礦建設、精細化管理，變壓力為動力，化挑戰為機遇，奮力開啟做強做優做大主業戰略新局面。

“空談誤國，實干興邦。”當前，集團公司正處于發展機遇最為集中、新舊動能轉換最為緊要、轉型發展和改革深入最為有利時期，只要我們科學研判形勢，準確把握發展時勢，統一思想、統一行動，順勢而謀、應勢而動，乘著建黨百年的東風，堅持正確方向，堅定必勝信念，就一定能打好打贏改革發展攻堅戰，就一定能夠奪取全年工作全勝！