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“工作上多關心、思想上多溝通、生活上多照顧、精神上多關懷，切實讓駐村‘第一書記’李成立感受到組織的關懷、企業的關愛，確保他們下得去、待得住、干得實，迅速得到鍛煉成長。”七礦公司黨委班子成員叮囑七礦公司有關領導和相關部門要關心關愛駐村“第一書記”李成立。
陽春四月，萬物復蘇。轉眼間，集團公司選派的七礦公司年輕干部、龍湖礦回收一區區長李成立已到雞西市城子河區永豐朝鮮族鄉永紅村任“第一書記”半年有余，作為駐村“第一書記”，李成立是否遇到困難需要幫助？
4月9日，按照七礦公司黨委有關人員來到雞西市城子河區永豐朝鮮族鄉永紅村走訪慰問駐村“第一書記”李成立，為他送去了黨組織的關懷、企業的關愛，通過加強黨內關懷，確保駐村“第一書記”更好地在派駐村的基層組織建設中發揮表率作用。
走進永紅村村委會大院，只見村委會辦公室已粉刷一新，正在修建的村民休閑廣場、晾曬加工廠地已見雛形。這些變化里飽含著駐村“第一書記”李成立的心血和汗水、勤勞和智慧。
雞西市城子河區永豐朝鮮族鄉永紅村的青壯年村民都在韓國及外地務工，留村的大多是留守老人、孩子和婦女，村集體經濟薄弱，基層黨組織建設仍需規范加強。
詳細了解了李成立駐村工作、生活情況，村級領導班子建設、黨員隊伍建設及下一步工作思路，詢問李成立是否在工作生活中遇到困難需要幫助，得知李成立快速融入到村民中、獲得村民較高評價很是欣慰。
七礦公司黨委慰問成員叮囑李成立要把抓好基層黨建作為第一要務，強組織、聚人心、保穩定、促發展，積極發揮“第一書記”作用，督促村“兩委”建立完善相關工作制度，堅持“三會一課”，積極發現和培養后備力量，增強黨組織的凝聚力、號召力；把握鍛煉機會，多閱讀《習近平的七年知青歲月》一書，弘揚艱苦奮斗精神，牢記職責和使命，把好思想關、學習關、生活關、語言關、感情關，融入到村民中，與村民吃在一起、住在一起，打成一片，尊重村民，讓村民從接納到認可，再到佩服、信服，成為“一家人”；加強與城子河區、永豐朝鮮族鄉和相關部門的溝通協調，把煤礦干部干事創業的熱情與本村實際結合起來，充分發揮自身優勢，找準工作著力點；結合黨史學習教育，開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，切實為群眾解難題、辦好事、辦實事；發揮自身優勢和任職村資源產業優勢，積極做好上項目文章，通過培育產業、引進項目、爭取政策等多種方式，找準致富增收的路子，親自領著村民掛圖作戰，建設美麗鄉村，為鄉村振興做出積極貢獻。
永豐朝鮮族鄉黨委書記高寶山說，李成立來到派駐村工作的六個多月時間里，快速投入角色、轉換身份、吃苦耐勞，做了大量工作，深入村民中了解情況，掌握村情民意；針對外出務工黨員多的實際，規范黨員管理，不斷延伸服務觸角，成立村民管理小組，選舉小組長和黨建指導員，一月一匯報、天天傳達上級黨組織要求、加強學習，及時公開維權信息等；針對村民不理財的特點，倡議村民參加農村養老保險和合作醫療，助力村民老有所養、病有所依，解除了村民的后顧之憂；針對村集體經濟薄弱的難題，深入挖潛、規范管理、清產核資、上項目，把紅色果實留在村里。目前，在駐村“第一書記”李成立的帶領下，永紅村已圓滿地完成了村“兩委”換屆選舉工作，選出了新的村委會主任。李成立干工作有思路、有想法、能吃苦，不愧是煤礦管理干部，用顯著的工作成效使區、礦感情更進一步，區委區政府、鄉黨委鄉政府都很滿意，認為企業干部值得學習，特別是企業關心派駐干部成長的做法更值得學習，永豐朝鮮族鄉黨委鄉政府將全力以赴支持李成立開展工作，做好后勤保障，為李成立安心工作創造好的環境，也希望企業對永紅村的發展繼續給予大力支持。
永紅村村長李國哲說，省里精準選派村里最需要的優秀干部李成立駐村，他用雙腳丈量民情、用熱心打動民心、用真心換得真情，圓滿完成了村“兩委”領導班子換屆選舉、人口普查等工作，用實際行動深刻詮釋了駐村“第一書記”的使命和擔當，讓全村群眾記住了他，村民有事都愛找李成立，村民為有這樣的好干部點贊。
李成立感謝七礦公司領導來走訪慰問指導工作，他說：“在永紅村的六個多月時間里，從對村民不熟悉到熟悉是一個過程，在這個過程當中，我始終本著自己是一名煤礦培養出來的干部，以不給企業增加負擔、不給企業抹黑為基本原則，盡一名合格黨員應盡的職責、做一名企業合格干部應該做的工作，決不辜負企業的重托和群眾的期望，全心全意為永紅村振興發展做貢獻。”
在七礦公司領導向李成立贈送《焦裕祿》《楊善洲》等縣委書記村官優秀叢書、學習典型的基礎上，七礦公司黨委還向村委會捐贈了100余本黨建書籍，指導基層黨組織建設。
繼續前進是面向未來的宣言，真情關愛激發了李成立無窮的動力。接續奮戰在鄉村振興最前沿的李成立，正以實干踐行共產黨員、駐村“第一書記”的初心使命，帶領群眾奔向更加幸福美好的生活。
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