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“時光不負奮斗者，歲月眷顧追夢人。讓我們以識才的慧眼、愛才的誠意、用才的膽識，培養打造出更多更優秀的人才，用我們的聰明智慧和不懈奮斗，去實現雙礦振興發展的宏偉夢想！”
8月20日，雙鴨山礦業公司職工“大學習、大練兵、大比武” 競賽活動在雙陽礦隆重頒獎，100名參賽選手受到表彰。
練兵比武正當時
雙礦公司開展職工“大學習、大練兵、大比武” 競賽活動，是企業的一項全員性、基礎性、長期性、戰略性工程，充分體現尊重技術、尊重人才，每年都對獲勝者給予獎勵，并組織到威海等地進行為期一周的健康療養。
隨著崗位練兵活動的普及，比武工種逐年增多、范圍逐年擴大，職工參與熱情越來越高、技術熟練程度越來越精。今年參加競比賽的工種就由去年的22個增加到45個，包含井下崗位采煤工、支護工、采煤機司機等34個工種；地面崗位包含調車員、鐵路通信信號工、配電維修等7個工種；管理崗位包括財務管理、勞動定額等4個工種。比武形式為“理論考試＋實際操作”，成績按3：7比例計入總分。
因是疫情期間，為把對生產的影響降到最低，比賽的同時就是生產，比如打鉆比賽就安排在選手當班工作面，既不影響生產，又達到比武效果。
“工匠”“大師”顯身手
據公司工會生產保護部負責人介紹，疫情絲毫沒有影響到各單位和參賽選手的熱情，涌現越來越多的標桿、榜樣，營造越來越濃厚的學技術氛圍。
雙礦公司供電公司因參賽職工分布在15個變電所、10個供電分公司，通過理論與實際、線上與線下、分散與集中組織賽前培訓，既提高了職工的安全知識、崗位技能，又掀起學技術、比技能的熱潮。
雙礦公司東榮二礦綜采一隊班長李鳳明以采煤司機的身份參加比賽，在更換截齒過程中，他嚴格按規程操作，技術嫻熟，用時最短，受到評委一致好評，奪得采煤司機專項比賽第一名。
還有的職工藝多不壓身，跨工種參賽，既參加“壓風機鉗工”比賽，又參加“礦井維修”比賽，兩項技術都取得第二名，讓大家贊不絕口。
技術比武常態化
雙礦公司連續開展“大學習、大練兵、大比武”活動，目的是提高職工素質，推進實施“精兵強企”戰略，結合“金牌班組、王牌隊伍、星級員工”， “金牌指導員”、“金牌服務員”“金牌宣傳員”評選活動，為企業高質量發展提供人才支撐。
頒獎大會剛剛落下帷幕，新一輪的“大學習、大練兵、大比武”又開始了，本月內采、制、化等多個工種開展技術比武，改變以往一年一度集中比武為常態化崗位技術練兵。明年將把工種提高到百個，吸納更多的專業技術職工參與，真正達到時時練、處處學、人人參與，牽動全員大提素，更好地推進公司高質量發展。圖/劉學海 郭銳 楊梅 文/楊桂珠
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