迅速行動 主動作為 強化擔當 狠抓落實
——鶴崗礦業公司黨委迅速貫徹落實集團公司黨委黨建和思想政治工作例會精神
鶴崗礦業公司黨委迅速貫徹落實集團公司黨委黨建和思想政治工作例會精神,強化責任擔當、狠抓工作落實,對三季度各項重點工作任務進行再動員、再部署,切實發揮黨組織領導核心、政治核心和思想政治工作生命線作用,堅決確保以高質量的黨建和思想政治工作,引領和保障了企業改革脫困發展。 為切實加強和改進三季度企業黨建和思想政治工作,鶴礦公司黨委牢固樹立“治企先治黨,辦好企業必須建好黨”思想,按照建設新時代現代化新龍煤的總體部署,緊緊圍繞改革發展穩定中心工作,以黨的政治建設為統領,以提升黨建科學化水平為目標,以“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”為方向,以改革發展成效作為檢驗基層黨組織戰斗力的根本標準,以發揚傳統、改革創新、務實管用為著力點,以召開公司第一次黨代會為動力,全力抓好抓牢六方面工作,為實現企業全年工作目標提供堅強保證。 ——加強改革脫困的思想和行動引領。在疫情沖擊、資金極度緊張條件下,改進宣教方式,強化思想引領,加強理論學習,把握正確方向,強化意識形態工作,堅持典型引路,廣泛開展形勢任務教育,引導全員樹立過緊日子思想和精細化管理意識,嚴格落實集團“治虧降成、嚴管增效年”各項措施和“十條從嚴”經營管理規定,確保逐條逐項落地見效。同時,加強下半年改革脫困重點工作的督導落實,科學釋放安全經濟產能,推進人力資源優化配置,強化虧損單位專項治理,全力完成年初制定的各項指標,凝心聚力渡難關、迎轉機。 ——強化常態化疫情防控。在保證集團各項工作要求部署有效落實的同時,高度重視疫情防控常態化工作,從嚴從實從細落實疫情防控措施,堅決克服松勁思想、厭戰情緒和僥幸心理,密切關注國內外疫情形勢變化,加強與政府部門的信息共享和工作協同,嚴格落實“三看兩查”防控措施,確保防控工作越來越嚴細、越來越規范。 ——全面加強黨建工作。堅持把政治建設擺在首位,牢固樹立“上下一盤棋”思想,堅決貫徹落實集團黨委工作部署,進一步增強思想政治工作的針對性,緊密圍繞企業中心工作,凝聚起企業疫情防控之力、確保安全生產之力,穩定產量規模之力,推動管理創效之力,深化內部改革之力,切實發揮作用、體現價值,打造鶴礦黨建品牌,為改革脫困提供政治保證。就加強基層黨組織建設,以《龍煤集團新時代黨建工作實務手冊》為遵循,建立創建先進黨委、“五好”黨支部、標準化黨支部和評選“星級”黨員黨建體系,目前已制定實施方案和考評細則。 ——加強安全教育培訓。深化安全教育培訓“1573”工程,深入學習“一規程三細則”,增加入井考問監察頻次,構建針對性培訓課程體系和考核標準,在此基礎上,推進VR虛擬現實技術播放室和煤礦班前安全教育培訓監控系統建設,增強安全教育培訓實效。 ——發揮監督保障作用。進一步推進企業政治生態持續好轉,持續加大正風肅紀力度,高效推進巡視問題整改任務,加大疫情防控監督執紀力度,強化廉政教育,履行監督職責,持續糾治“四風”問題,同時,按照集團黨委“五整治”部署,加強兩級機關作風建設,持續推進機關作風轉變,以良好形象,帶動企業作風持續好轉。 ——確保隊伍穩定。堅持以人為本,從多方面全力營造和諧穩定的脫困發展環境。聚焦脫貧攻堅任務,鞏固扶貧攻堅成果,積極做好困難職工和弱勢群體的幫扶救助工作;完善重大事項穩定風險評估機制;抓實信訪穩定工作,完善信訪穩定體系,落實“三級包保”責任,落實好領導“三訪一包”制度,通過勞動仲裁、司法訴訟等渠道切實解決一批疑難信訪問題;做好職工服務工作,在此基礎上,充分發揮工團組織作用,激發廣大職工工作干勁和勞動熱情。 來源/鶴礦公司黨委宣傳部 文/江海龍 編審/鄂俊光