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近年來，龍煤雙鴨山礦業(yè)公司機電設備安裝公司黨委始終保持“嚴”的基調，認真貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略方針不動搖，“三線并行”不斷增強黨員干部廉潔從業(yè)、廉潔修身、廉潔齊家的思想自覺和行動自覺，持續(xù)擦亮企業(yè)高質量發(fā)展清廉底色。
崇廉思想 明紀律“底線”
該公司黨委嚴格落實“第一議題”制度，將習近平總書記關于黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述，列入黨委理論學習中心組學習計劃和黨員干部教育培訓內(nèi)容，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治生活，推動理想信念教育常態(tài)化制度化，增強拒腐防變免疫力。通過黨委中心組學習、“三會一課”、紅色主題教育、業(yè)務培訓等方式開展專題學習，引導廣大黨員干部接受全面深刻的政治教育、理論熏陶、思想淬煉、精神洗禮，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。注重深化黨紀學習教育，以學習新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為契機，組織開展黨規(guī)黨紀教育，通過廉潔提醒談話、觀看廉政教育片、實地接受現(xiàn)場教育等方式，發(fā)揮懲治震懾、教育警醒功效。同時，堅持黨員領導干部帶頭講廉政黨課制度，通過形勢報告、理論宣講、政策解讀、專題研討等，用通俗易懂的語言講述清廉故事，闡釋全面從嚴治黨的重大原則、重大任務，發(fā)揮廉潔教育基礎性作用，進一步引導黨員干部做風清氣正的引領者和傳統(tǒng)美德的傳承者。
強促廉教育 守紀律“紅線”
該公司黨委堅持常態(tài)化開展廉政警示教育，組織黨員干部通過剖析違紀違法典型案例、觀看反腐倡廉警示教育片、進行廉潔文化教育等形式，深化以案說紀、以案說法、以案說責，不斷增強黨員干部廉潔自律意識，使黨員干部切實做到知敬畏、存戒懼、明底線，營造風清氣正的良好氛圍。同時，堅持以嚴的基調強化正風肅紀，推動糾治“四風”常態(tài)化長效化，認真履行監(jiān)督責任，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。開展專項監(jiān)督檢查，暢通監(jiān)督舉報途徑，公開舉報電話和郵箱，對重要崗位、重點場所、重點部門進行不定時抽查，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，補齊短板弱項。建立了班子成員基層聯(lián)系點制度，黨委與各支部簽定黨風廉政建設責任狀，督促黨政領導嚴格履行主體責任、監(jiān)督責任和“一崗雙責”責任；以深化能力作風建設為契機，全力培育“嚴、細、實、真、精”工作作風，在“學、查、干、評”四個方面，涵養(yǎng)“三提一建”好生態(tài)，推動各項工作落地見效，進一步引導黨員干部錘煉黨性修養(yǎng)、增強法紀觀念、永葆清廉本色。
涵固廉作風 筑紀律“主線”
該公司黨委對照廉潔制度規(guī)定進行對標找差距、補短板，為企業(yè)高質量發(fā)展提供保障。將能力作風建設融入日常管理，將履職狀態(tài)、勞動紀律作為重點，采取明察暗訪、現(xiàn)場查崗、虹膜考勤等方式，走進機關部室、基層班前開展正風肅紀專項檢查，讓“紅臉”“出汗”成為常態(tài)，形成了時時、處處、事事嚴管的濃厚氛圍。同時，嚴格落實各級干部深入一線、靠前指揮工作要求，制定并下發(fā)了《管理人員值帶班管理補充規(guī)定》，進一步對領導干部值班、值宿、入井次數(shù)進行嚴格管理，發(fā)揮“零點書記”作用，切實提高支部書記抓安全、管現(xiàn)場解決實際問題的能力。同時，該公司黨委將家庭廉潔建設納入其中，組織征集整理“機安”勤廉家風故事，發(fā)放廉潔家書，征集廉政短信等，講好家風故事，年內(nèi)評選出“廉內(nèi)助”“廉潔家庭”，充分發(fā)揮家庭助廉作用，以優(yōu)良家風涵養(yǎng)清朗企風，進一步引領干部家屬將廉潔理念融入心中、踐于行中，守護好小家，維護好大家。
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