地址：黑龍江省哈爾濱市閩江路237號
投稿郵箱：longmeizhuankan@126.com
2020年3月，雞西礦業(yè)公司在中華困難網(wǎng)的員工全部剔除銷號；2021年這個公司確定的562項實事全部辦結(jié)。今年，截至9月底全公司確定的456項實事已完成355項；截至9月末，職工收入比三年前提高26.2%……一組組令人欣喜的數(shù)字、一樁樁民生實事的落地、一項項惠民政策，正不斷為民生“加碼”、為幸福“加速”、為生活“加溫”。近年來，隨著雞礦公司高質(zhì)量快速發(fā)展，廣大員工群眾越來越多地享受到了企業(yè)發(fā)展的成果，生活質(zhì)量穩(wěn)步提高，這得益于該公司以人為本、以民為先的民生情懷。
謀好民意“一盤棋”
雞礦公司黨委始終認真貫徹落實習近平總書記“以人民為中心的發(fā)展思想”，堅持把抓好民生福祉作為初心使命。特別是近年來，公司堅持把為群眾辦實事、做好事、解難事貫穿于黨史學習教育始終，針對職工群眾所關注的熱點問題和期盼解決的切身利益問題，做到政策宣傳到位，解答到位，落實到位。自去年以來，該公司班子多次召開專題會議研究推進“我為群眾辦實事”實踐活動立項和完成情況，堅持“符合企情、順應民意、精準立項、注重實效”的原則，不回避、不畏難、不湊數(shù)、不搭車，緊緊圍繞職工群眾關心關注的焦點、熱點、難點問題，統(tǒng)籌謀劃、精準施策、集中發(fā)力，確定了確保安全穩(wěn)定、深化改革發(fā)展、推進轉(zhuǎn)型升級、擴展資源接續(xù)、提高職工待遇、解決員工困難等各方面內(nèi)容，各基層單位也確定“辦實事”立項，兩級黨委全部列出時間表，明確責任人，成立專班推進，把辦實事項目作為對員工群眾做出的鄭重承諾，分項細化、量化、具體化。按照“先易后難、分批落實、督辦推進”的原則，成立督導組推進落實。
2021年，針對雞礦公司第一次黨代會、黨委工作會、職代會和班子民主生活會等重要工作內(nèi)容，這個公司黨委梳理出全公司辦實事臺賬共562項，全部確定了牽頭領導、牽頭部門、責任部門、完成時限。去年全公司確定的562項實事全部辦結(jié)。截至今年9月底，公司確定的“我為群眾辦實事”9個方面456項實事，已完成355項。
鋪就民心“福祉路”
近年來，隨著遠程控制技術、可視化裝備、工業(yè)機器人、無極繩絞車、遠程放炮器、電液控支架、智能化綜采工作面、大功率綜掘機的相繼投用，雞礦公司以加速度改善著生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，廣大職工勞動強度降低了，工作效率提高了，安全更有保障了。
去年，雞礦公司各級單位認真梳理職工“急難愁盼”問題，列成圖表，限時解決。先后購置移動制氮機、激光火情監(jiān)控系統(tǒng)14臺套，所有采面均已安裝完畢；加快推進東山礦入風立井等6處通風系統(tǒng)改造工程，礦井通風能力提高到9528立方米/分；投入3814萬元，引進6臺大功率巖石綜掘機、4臺硬巖綜掘機、20臺耙裝機等先進裝備；加快輔助運輸系統(tǒng)改造，多處先后投用猴車、無極繩絞車；智能化綜采工作面的投用，使人員減少50%，產(chǎn)量提升150%，人均工資提高50%，實現(xiàn)了效率、工資“雙提高”。
2021年，圍繞礦井災害治理和系統(tǒng)改造，公司共投入安全資金3.25億元，購置了遠程操控鉆機、異型軌人車等設備設施，建設了微震監(jiān)測系統(tǒng)、防滅火系統(tǒng)等安全防控系統(tǒng)，實施通風系統(tǒng)改造工程2307米，瓦斯治理重點工程6565米，保證了礦井生產(chǎn)安全和熱害問題，提高了員工安全作業(yè)保障。
今年上半年雞礦公司又投入近3億元，完善煤礦井下“六大系統(tǒng)”，對煤與瓦斯突出及高瓦斯礦井落實“兩個四位一體”綜合防突措施，積極推廣應用“四新”技術，及時更新人員安全防護裝備，保障員工作業(yè)安全。
敲開民生“幸福門”
民生工作是“暖心”的工作，需要責任擔當，更需要真情實意。近年來，公司發(fā)展和民生紅利齊頭并進。2020年，雞礦公司在中華困難網(wǎng)的員工全部剔除銷號。截至今年9月，公司職工平均收入比三年前提高26.2%。不少工人搬進了帶電梯的樓房、買了新車，享受著礦區(qū)豐富的文化生活，逢年過節(jié)還有各種福利待遇，廣大員工群眾嘗到了精神物質(zhì)雙“豐收”的甘甜果實。
去年6月30日，雞礦公司黨委黨校揭牌，“礦史教育、廉政教育、安全警示教育、實操實訓教育”四大基地亮相，展現(xiàn)了礦區(qū)的發(fā)展歷程和奮斗足跡，使礦區(qū)廣大黨員干部和員工群眾接受了企業(yè)精神的洗禮，得到了文化“軟實力”的提升。今年元宵節(jié)，由我公司承辦的“雞西‘璀璨之夜’元宵節(jié)焰火晚會”為全市人民獻上了最浪漫的禮物和最美好的祝福，活躍了礦區(qū)群眾乃至全市人民的精神文化生活。今年中秋節(jié)，我公司各單位紛紛行動，向職工發(fā)放福利禮品，同時也送去了公司對職工濃濃的節(jié)日關愛和祝福，溫暖了職工的內(nèi)心，增添了廣大職工的歸屬感和自豪感。
近年來，翻開這個公司的“民生賬單”，每一項惠民工程的“兌現(xiàn)”，都推動著職工群眾幸福指數(shù)的不斷攀升。2020年12月起，雞礦公司連續(xù)三年每天為入井員工發(fā)放鮮牛奶、礦泉水，提高班中餐補貼標準。2021年，雞礦公司投入1.1億元，改造“兩堂一舍”，進行地面建設美化亮化；拿出849萬元，開展健康體檢；補還了陳欠數(shù)年的員工取暖費、住房公積金和一次性傷殘補助金3.9億元，其中，職工醫(yī)藥費、取暖費已全部還清。2021年全公司共結(jié)幫扶對子566對，對家庭出現(xiàn)變故的職工、勞模工匠等群體進行走訪慰問并發(fā)放慰問金326萬元。“金秋助學”共組織捐款39.4萬元，幫助370名職工子女如期就學。今年上半年，全公司累計為職工家庭提供幫扶款物共計216萬元。今年8月開展的“金秋助學”共組織捐款43.46萬元，走訪慰問子女上大學的員工310多人。用企業(yè)的熱度溫暖了廣大職工群眾的心。
集團微信矩陣