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在七煤，活躍著一支充滿朝氣的群體——團員青年，他們在七臺河礦業公司黨委的領導下，在共青團組織的帶領下，高舉團旗跟黨走，扎根七煤建功業，在新時代現代化新七煤建設征程中奉獻著青春智慧。

他們在七煤發展的大潮中建功成才，他們在新時代的煤城中綻放青春活力，用奉獻和執著，譜寫了一曲曲壯美的奮斗之歌。

青春，綻放光彩

七礦公司團委著眼團員青年實際，突出青年主體地位，增強青年引領力度，用紅色文化構筑精神支柱，扎實開展黨史學習教育，開展青年大學習活動51次，組織收聽收看習近平總書記七一重要講話、團省委“一個人的長征”等主題宣講報告會，參觀勃利密塞、英湖山等愛國主義、礦史教育基地，舉行 “四史”宣講會，選派優秀團員青年參加七臺河市“花開向陽·丹心向黨”演講活動，筑牢廣大青年聽黨話、跟黨走的思想根基，青年思想政治建設得到加強。

今年以來，該團委持續強化青年思想引領，深入貫徹落實黨的十九屆六中全會、團省委十四屆八次全會精神，緊緊圍繞七礦公司黨委中心工作，安排部署2022年度工作任務，制定下發《關于開展慶祝中國共產主義青年團成立100周年系列活動的通知》、共青團2022年工作任務清單和百分制考核細則；召開共青團全國兩會精神專題學習會，學習宣貫習近平總書記重要講話和全國兩會精神，組織團干部開展專題研討，力求將會議和講話精神學深悟透、融會貫通；召開公司共青團系統能力作風建設動員會，宣貫集團公司和公司能力作風建設工作會議要求，引導廣大團員青年把行動統一到企業戰略規劃中。

青春，彰顯價值

近年來，公司團委全面深化共青團組織建設，不斷推進團的工作向縱深發展，制定下發年度團委工作計劃、團建工作要點，不斷夯實團的自身建設，推動從嚴治團向基層延伸，整合礦廠處、井區科、班組隊各層級青年資源，組建疫情防控、搶險救災、重點工程等各類青年突擊隊，為企業高質量發展貢獻青春、智慧和力量。

為充分發揮團的組織優勢，七礦公司團委動員全公司團員青年積極投身新時代現代化新七煤建設，扎實做好疫情防控工作，組織青年志愿者進行聯防聯控，鞏固疫情零感染成果；發揮青年創新創效能力，深入開展青年百千萬創效工程建設，建成124個青年創效陣地，開展66項創效活動，持續創效2000余萬元；強化安全紅線意識，組織開展安全宣講、應急演練、青安崗上崗查隱患等活動，為推動企業高質量發展貢獻力量。

七礦公司團委扎實開展“我為群眾辦實事”主題實踐活動，深化“一元愛心”品牌，為97戶困難職工送去慰問金5.1萬元；持續開展“點亮微心愿”主題活動，夢圓187個礦區子弟；扎實開展青年志愿服務，開展學雷鋒品牌活動，發放各類慰問品；開展“樹新風踐行動·吹響傳承雷鋒精神集結號”主題活動，展現青年擔當作為，提高了服務礦區服務職工的能力和水平。

今年以來，公司團委梳理和制定共青團2022年度“我為群眾辦實事”項目清單，開展“一元愛心”活動，春節前夕入戶走訪慰問30戶困難職工，為困難職工家庭解決了燃眉之急；開展節日送祝福活動，采取班前課慰問、自行領取的方式為一線職工發放春聯、福字、手套等慰問品；開展“建團百年、志愿獻禮”學雷鋒主題志愿服務活動，組織青年深入基層單位支援生產、參與疫情防控和環境衛生整治，開展愛國衛生運動志愿服務活動，組建12個青年志愿服務隊，組織100余名青年志愿者清掃公司院內和廠區周邊衛生環境，為構建和諧美麗礦區貢獻了青春力量。

青春，勇毅前行

七礦公司團委對全公司45周歲以下的青年職工信息進行普查統計、規范建檔，調研基層單位在職青年職工的思想動態，了解基層單位青年職工的所思所想和所愁所盼，圍繞青年訴求進一步開展好青年工作；開展紀念五四運動103周年系列活動，組織各級團組織和團員青年深入七臺河市革命烈士陵園、英湖山、礦史館等紅色教育基地祭奠英模先烈，回顧礦區開發歷程，重溫入團誓詞，進一步激發礦區青年昂揚向上的青春激情……

作為黨的先鋒軍，七礦公司共青團團結帶領團員青年構建“凝聚青年、服務大局、當好橋梁、從嚴治團”四維工作格局，踴躍投身“安全高效多元發展富民強企智慧七煤”戰略目標，不忘初心跟黨走，激揚青春再奮發，匯聚建設新時代現代化新七煤的磅礴青春力量，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開。

七礦公司各級團組織在五四青年節期間，圍繞建團百年和紀念五四運動主題，開展青春徒步行、黨史團史快問快答、接力賽、觀看紅色電影、參觀冠軍館、志愿服務等系列活動，營造了濃厚的愛黨、愛國、愛企氛圍，增強了團員青年對企業的認同感和歸屬感。

為持續推進青年文明號工作，七礦公司團委開展了吹響抗疫集結號活動，從省市級青年文明號中選派13名團員青年組建志愿服務隊，下沉公司、學校、社區、疫情防控卡口參與疫情防控工作，配合工作人員開展掃碼登記、測溫、消毒等工作，共進行核酸檢測2000余人次，有效發揮了青年突擊隊作用；開展青年文明號申報晉級工作，成功完成了5個市級青年文明號晉級省級青年文明號和12個省級、9個市級青年文明號復核工作，擇優推薦了7個青年文明號參與晉級市級文明號評選申報工作，進一步推動了公司青年文明號工作改革創新、優化調整，不斷推進青年文明號集體發揮作用、煥發活力。

他們注重用實踐錘煉青年成才，不斷搭建青年成長成才平臺，七礦公司團委榮獲了2021年度省級五四紅旗團委榮譽稱號，新建礦團委榮獲省級“青年大學習”先進組織稱號，龍湖礦青年職工曹培飛、向陽礦青年職工孫天天、勝利礦青年職工馬中軍榮獲了省級“青年大學習”先進個人榮譽稱號，新建礦總工程師李云明、新興礦副總工程師繩金龍、勝利礦副礦長張憲寶榮獲了集團公司第一屆青年五四獎章。2019年以來，公司共青團系統獲得省級集體榮譽17個、個人榮譽7個和市級集體榮譽11個、個人榮譽19個，進一步提升了礦區團組織影響力，展現了礦區青年風采；開展大學生互訪互學活動，組織各礦20名“80后”副總師以上領導和青年大學生代表深入新興礦智能化綜采工作面參觀學習智能化建設工作，加強學習交流，提升業務水平；回訪公司“雙十星”、勝利礦副礦長張憲寶，跟隨張憲寶深入了解日常工作學習和生活情況，并圍繞如何為企業脫困振興和下一步工作打算進行了深入交流，進一步樹立和弘揚“劉金奇式”好青年；開展礦區2021年度青年五四獎章、第二十六屆“雙十星”、第八屆大學生煤?！扒啻航üΑ敝堑仍u選工作；聯合相關部門制定下發公司《加強新時代青年馬克思主義者培養工程實施方案》，上報首期集團公司級“青馬工程”班次人選，選拔首期公司級“青馬工程”班次參加人員，制定工作計劃和任務清單，努力培養新時代青年馬克思主義者……

奮斗的青春最有魅力，青春的七煤最有活力。公司共青團組織緊密團結在公司黨委周圍，不忘初心、艱苦奮斗，銳意進取、奮發圖強，在建設新時代現代化新七煤的征程上奮力譜寫壯麗的青春篇章。