8月12日,東榮三礦掘進單日圓班總進尺達到102.8米,單日計劃進尺61.6,超計劃進尺41.2米,創今年以來單日進尺新佳績。一個時期以來,由于受地質條件等因素影響,該礦掘進工作較為被動,嚴重影響了生產接續布局。新班子成立后,他們統一思想,凝心聚力,結合實際,重新布局,通過落實“三舉措”,為掘進工作創造條件。 一是超前謀劃,保生產。他們組織相關技術人員召開技術分析研討會,將5個掘進隊組確定為“希望工程”隊組,有針對性地制定施工計劃,并量化到班,在全礦掘進系統中形成了“一家人、一盤棋、一條心”工作氛圍。同時,他們還制定了“定向包保”機制,礦領導、輔助單位及機關科室同掘進8個隊組結成“幫扶對子”,按照“誰包保、誰負責”的原則,嚴格落實包保區隊責任,不斷加強現場服務工作,落實落靠包保單位對接工作任務,確保工作目標順利完成。二是細化管理,提工效。該礦包保領導每天三班深入各自負責包保的掘進隊組班前講形勢、講安全,明責任、解難題,清楚掌握每班工作量、出勤人數、工人訴求等情況,并對存在的困難和問題及時解決。他們嚴抓現場管理,每班必須有隊班子成員現場指揮、現場交接班,不僅提高了工時利用率和工作效率,而且還保證了正規循環。三是輔助配合,保供應。“今天我們搬運錨桿100根,托盤80個,鋼帶30個,清理浮貨4車.....”這是該礦每天下午四點班收工總結會上傳來的聲音,每個包保單位都要詳細匯報當天所完成的支援工作量。圍繞生產實際,該礦各輔助單位和機關科室,不斷提高服務意識,每天深入一線包保掘進隊組,對工作面運送物料、清理皮帶道浮貨等工作進行支援,并設有專人復查工作完成情況,確保工作高質量完成,為推進正規循環做好了后勤服務保障。同時,他們還在安全管理、生產組織、技術指導、機電運輸等方面提供全方位服務。目前,東榮三礦干部職工目標明確、干勁十足,紛紛表示,堅決完成全月進尺2400米目標任務,以優異成績為企業改革發展助力。
來源/雙鴨山礦工報 文/張久興 編審/鄂俊光