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疫情發生以來，益新煤礦黨委充分發揮黨組織在疫情防控過程中的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，按照公司黨委工作安排，結合本單位實際，因地制宜、精準發力，制定了以“黨委包總支、總支包黨員、黨員包群眾”的“三級聯防”包保制度，切實做到疫情防控和安全生產“兩穩定、兩不誤、兩促進”。

貼近實際，完善防控網絡。益新煤礦黨委在疫情期間建立了礦領導班子成員對礦所有基層單位全覆蓋的疫情防控工作聯系點，同時還細化了領導班子成員疫情防控聯系職責，從夯實防控責任、明確防控重點、落實防控措施、加強人員防控、做好信息報送、加強檢查指導等六個方面進行了詳細安排部署，確保了全礦疫情防控工作扎實、有序開展。全礦24個基層黨組織集合本單位工作實際，成立了以黨總支書記為組長的疫情聯防聯控工作小組，負責本單位疫情聯防聯控工作的具體落實，建立了黨支部包黨小組、黨小組包黨員群眾的工作機制，及時掌握職工群眾的思想動態及家庭信息。對重點防控人員實行“一日一摸排、一日一報告”制度，嚴格守住防控工作第一道防線。全礦現有在職黨員852人，在崗職工2503人，全部實現無縫隙、無漏洞對接。

嚴密組織，加強防疫排查。一是全員排查，建立排查明細表和臺賬。對全礦2516名在冊職工建立疫情防控信息檔案，調查家屬1.1萬余人。尤其加大對在冊不在崗人員的排查力度，通過電話聯系、查閱檔案、聯系所在社區、派出所等方式，實現排查信息全覆蓋。二是加強隔離人員管理。落實兩級包保責任，對1名隔離人員，落實2名包保責任人，及時準確掌握全礦69名隔離人員信息。并通過電話溝通進行心理疏導，幫助解決生活上的臨時困難。目前，已有46人解除隔離，未解除隔離23人。三是加強外出未歸人員管控。對外出未歸的20名職工，全部落實專人包保，每天通過打電話、微信發定位等方式，密切關注動向，并及時傳達公司各項要求，引導未歸職工疫情期間盡量不返程回鶴崗。四是建立臨時隔離室。在井口、車隊院內、生產樓112隊、礦機關二樓4個地點，設立臨時隔離室，要求隔離室內隨時消毒，發現有發熱、干咳等癥狀職工，第一時間送至隔離室進行隔離，并立即向公司和職工所在社區匯報，聯系醫療機構處置。

突出重點，強化措施落實。一是嚴密制定各項疫情防控工作措施。結合實際制定《益新煤礦加強疫情防控工作的特別規定》，在強化12條疫情防控措施的基礎上。全面落實《公司疫情防控暫行規定》和《公司疫情防控工作實施細則》，逐步細化完善工作標準，做到疫情防控規范化。二是嚴格實施封閉式管理。嚴禁一切外來人員進入礦區。為出勤的1163名職工發放“三證一票”即：出入小區證明、出入企業通行證、車輛證明、澡票。杜絕外來人員進入及未出勤職工洗澡現象。三是強化公共區域消毒。對全礦27個消毒責任區，分班次進行班前、班后消毒，特別是加強通勤車、更衣室、浴池、礦燈室、井口、罐籠、人車、班前學習室等重點人員密集場所的消毒工作。將消毒工作具體到每個地點都有責任人，每次消毒有記錄、有簽字。四是加強復產復工職工個體防護管理。制定《加強個體防護的特別規定》，要求所有人員必須佩戴口罩，入井人員必須佩戴井下專用口罩，簽訂三人聯保協議，嚴格落實個人防護舉措。五是嚴細復產復工職工體溫監測篩查。把好“六個”關口，即職工上班前家中自檢、通勤車前復檢、職工班前體溫計再檢、井口監測篩查、班中跟蹤檢、班后確認檢。六是加強臨時用工和勞務用工的防控管理。對食堂、衛生員等派遣工加強管控，嚴格落實各項防護措施，加強個體防護，嚴格體溫篩查。七是強化減少聚集管控。根據生產實際錯開升入井作業時間，減少職工集中更衣和洗浴。要求職工快速洗浴嚴禁在更衣室吸煙、滯留、聚集。食堂就餐人員采用分餐形式不集中就餐。井下職工就餐錯開時段、保持距離，不得集中。八是加強對未出勤職工的管理。通過打電話、微信群、QQ群等形式，及時轉發上級各類要求、文件，加強宣傳教育，提高職工個體防護意識，做到不出門、不聚會、不聚餐，確保疫情防控無死角。